相信很多朋友都知道，企业和事业单位的退休人员去世后，丧葬费和抚恤金的发放标准是各不相同的，相对来说，事业单位的发放标准会更高一些，那两者的发放金额都有多少呢？又是怎么计算的？
1、企业单位的发放标准
从2021年9月份开始，企业职工基本养老保险的遗属待遇就实现了统一，丧葬费和抚恤金的发放标准都以本省上年度城镇居民月人均可支配收入为基数计算的，假设上海的企业退休人员去世后，其家属可以领取的丧葬费和抚恤金都有多少呢？
如果退休人员的缴费年限是35年，养老金一共领取了8年的时间，在上海2021年城镇居民月人均可支配收入为6502.25元的情况下，其家属可以领取是丧葬费就为：6502.25*2=13004.5元，抚恤金的发放月数为16个月（缴费年限超过30年及以上的发放24个月，养老金每领满1年就减少一个月），发放金额为：6502.25*16=104036元，所以其家属总共可领取的金额就为117040.5元。
2、事业单位的发放标准
咱们还是以上海的退休人员为例，事业单位的发放标准与企业单位不同，其中丧葬费的发放标准是（6502.25*2）+6000=19004.5元，而抚恤金的发放标准是20个月的基本离退休费，如果事业退休人员的基本离退休费是5000元，那么抚恤金的发放金额就为5000*20=100000元。
这里需要注意的是，事业单位的抚恤金发放标准，是和退休人员的基本离退休费挂钩的，如果退休人员的基本离退休费比较高，那么抚恤金的发放金额也是比较高的，反之，则抚恤金的发放金额就比较低。
总结来说，企业和事业单位的退休人员去世后，丧葬费和抚恤金的发放标准是各不相同的，而两者的发放金额，则是与退休地的城镇居民月人均可支配收入或者是本人的基本离退休费有关。
最后，欢迎关注碎月说，如果大家有关心的话题，可以在评论区留言评论，后续选题会优先从大家的评论中选出，希望能创作出更多大家喜欢的内容！
版权声明：本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请→联系我们←，一经查实，本站将立刻删除。
