包工头或工建单位公司利用低价格承接工程,高价格讨要工资。用低于当地市场的平均价格,利用低价优势承接工程、劳务作业,在施工工程中又以施工难度大、劳动力价格上涨、工程物资物价上涨、市场价格行情变动等要求增加大于工程合同的劳务工程款,否则停止并拒绝施工、并拒绝撤离工作现场、霸占施工现场。
采用少量人员承接工程,聚集大量农民工讨要工资。
在承接工程时满足工程甲方较少用工人员的要求,一旦签订协议厚,则带领较多农民工到达施工现场讨要更多的劳务薪资,如工程甲方拒绝支付更多的劳务薪资,则聚众闹事拒绝撤离施工现场,并向工程甲方无理索要高额的撤场费。
在工程施工过程中产生:
质量、安全、进度等问题时,拒绝承担工程合同中明文规定所涉及的协议责任,与工程甲方吵闹、辱骂从而发生矛盾、冲突。
利用“工人讨薪”的形式解决工程各方合同纠纷。
承包商因个人原因故意拖欠、押扣劳动者一两个月甚至更多工资不发,然后告诉农民工是因为工程甲方的工程款没有下拨下来,想要发放工资就必须先向工程甲方要拿到工程款,以欺瞒双方的形式从而鼓动农民工一起到工程甲方单位讨要薪资。
少数社会劳务分包人员,私自揽活随意要价。
部分社会劳务分包人员利用或假借农民工的特殊身份实施“恶意讨薪”包工头在发生项目亏损或工程价款支付不到位的情况下,不履行工程合同协议义务,指使教唆农民工以拖欠工资的名义向中标单位追要劳务薪资。
项目经理和“包工头”勾结,以拖欠农民工工资名义,或故意不支付农民工工资,利用弱势群体的身体,不按合同规定向建设单位恶意讨要工程款。
版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请→联系我们←,一经查实,本站将立刻删除。