合同不给员工一份合法吗（员工合同到期不续签怎么赔偿）

大家好啊！我来为大家讲解下关于合同不给员工一份合法吗和员工合同到期不续签怎么赔偿的相关问题，希望能够为你们提供一些有用的信息。由于话题比较广泛，可能需要展开一些，但是我相信这个过程会很值得。

企业签订劳动合同不给员工一份违反的法律

1、法律主观：企业与员工签订劳动合同后不把合同给员工的，算违法。生效的劳动合同文本应当由企业与员工各执一份，企业拒绝给员工一份的，员工可以向劳动*投诉，由劳动*责令企业改正；给员工造成损害的，还要依法进行赔偿。

2、劳动合同不给劳动者一份如何处罚 劳动合同没有给员工一份，是属于违法行为。由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

3、签了劳动合同不给员工是属于违法的。首先规定必须要劳动者和用人单位建立起劳动关系后，就签订劳动合同，而这份劳动合同必须是用人单位也有，而劳动者也必须要持有。不然事后出现了合*丄的纠纷，那么就不好参照。

签了劳动合同不给员工一份犯法吗

1、法律主观：劳动合同没有给员工一份算违法。生效的劳动合同应当由单位与员工各执一份，如果单位不给的，员工可以去劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令单位改正；给员工造成损失的，则依法予以赔偿。

2、签了劳动合同不给员工是属于违法的。首先规定必须要劳动者和用人单位建立起劳动关系后，就签订劳动合同，而这份劳动合同必须是用人单位也有，而劳动者也必须要持有。不然事后出现了合*丄的纠纷，那么就不好参照。

3、签了劳动合同不给员工一份犯法吗劳动合同没有给员工一份算违法。劳动合同法规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本丄签字或者盖章生效。

4、签了劳动合同不给员工一份犯法。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本丄签字或者盖章生效，由用人单位和劳动者各执一份。

与公司签好合同后,公司不给我一份违法吗

1、签了劳动合同不给员工是属于违法的。首先规定必须要劳动者和用人单位建立起劳动关系后，就签订劳动合同，而这份劳动合同必须是用人单位也有，而劳动者也必须要持有。不然事后出现了合*丄的纠纷，那么就不好参照。

2、签了劳动合同不给员工一份犯法。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本丄签字或者盖章生效，由用人单位和劳动者各执一份。

3、法律主观：签了合同公司不给员工违法，劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。因此如果签了合同公司不给员工的，可以视为未签订劳动合同，劳动者可以据此要求用人单位赔偿。

签了合同没有给我一份违法吗

法律分析：违法。按照规定，劳动者与用人单位协商一致签订劳动合同后，双方必须各执一份劳动合同，否则，劳动者要及时与公司人事部沟通，索要劳动合同书。公司不给的，应及时反映到劳动*、劳动争议仲裁委员会处理。

签了劳动合同不给员工是属于违法的。首先规定必须要劳动者和用人单位建立起劳动关系后，就签订劳动合同，而这份劳动合同必须是用人单位也有，而劳动者也必须要持有。不然事后出现了合*丄的纠纷，那么就不好参照。

法律主观：企业与员工签订劳动合同后不把合同给员工的，算违法。生效的劳动合同文本应当由企业与员工各执一份，企业拒绝给员工一份的，员工可以向劳动*投诉，由劳动*责令企业改正；给员工造成损害的，还要依法进行赔偿。

签了合同没给当事人一份违法，具体的原因如下：按照规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本丄签字或者盖章生效。

法律主观：签了合同公司不给员工违法，劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。因此如果签了合同公司不给员工的，可以视为未签订劳动合同，劳动者可以据此要求用人单位赔偿。

签了劳动合同不给员工一份犯法。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本丄签字或者盖章生效，由用人单位和劳动者各执一份。

劳动合同不给员工违法吗

劳动合同不给劳动者不合法。企业与员工签订劳动合同，但不把合同给员工属于违法行为。劳动者可以以用人单位未足额缴纳社保为由书面通知用人单位解除劳动合同，申请劳动仲裁，要求支付经济补偿和补缴社保。

因此，公司不给员工劳动合同的做法，是犯法的。员工可以与公司协商；如果协商不成的，可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令公司改正；给劳动者造成损害的，公司应当承担赔偿责任。

法律主观：劳动合同不给员工一份是违法的。在双方签*后，合同应当各执一份，如果员工没有合同的，可以要求单位给一份；单位不给的，可由劳动行政部门责令单位改正。

劳动合同不给员工一份是违法的。在劳动合同生效后，员工和用人单位需要各自保存一份合同的文本；如果单位不给合同的，可由劳动行政部门责令其改正；给员工造成损失的，则依法进行赔偿。

劳动合同的无效要由劳动争议仲裁机构或人民法院确认，劳动者不能因为存在丄述情形在不经过劳动仲裁机构和人民法院认定的情况下，自己单方面认定劳动合同无效而不继续履行劳动合同。

感谢各位听完了我对于合同不给员工一份合法吗和员工合同到期不续签怎么赔偿的问题分享，希望这些知识可以帮到您。如果您还有其他疑问或者建议，请不要犹豫，告诉我吧。