工资3500扣完五险一金还剩多少（工资3500扣完五险一金还剩多少钱）

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工资3500扣完五险一金还剩多少

法律主观：3500扣完五险一金后一般还剩三千左右。五险一金是根据相关比例进行扣除的，用人单位与劳动者分别承担对应的比例；不同地方五险一金的缴纳比例是不一样的，具体需要看地方的相关规定。

则个人应缴公积金为3500×12%=420（元），扣险五险一金个人应缴后的工资为3500-385-420=2695（元）。

税前工资是3500，扣除五险一金和个税后，能到手3050元左右。职工缴纳社保个人部分有固定的比例、养老保险要缴纳工资基数的8%，*保险要缴纳工资基数的2%、少量失业保险，工伤保险和生育保险不需要职工个人缴费。

工资3500扣完五险一金还剩多少,为什么把五险一金算在工资里

如果自己每月工资是3500元，那么扣除缴纳五险一金的费用就是到手工资3176元。

工资3500扣完五险一金还剩多少 如果是以实际收入投保缴费，3500元缴费总额就是*：1050元，个人负担*350元。 公积金如果按规定10%缴纳，总额就是350元，单位、个人各50%，个人负担：175元。

法律分析：若职工的工资为3500元，以本人实际工资为社保缴费基数，那么个人需要支付的五险费用三百到四百左右，税后三千左右。

+175=525元，3500-525=2975，这就是余额。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、*保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。

劳动者工资3500元扣完五险一金的余额大*为2975元。员工应当承担养老保险、*保险、失业保险中由个人缴纳的比例的部分，除此之外，还应当承担住房公积金。

3500含五险到手多少

1、法律主观：劳动者工资3500元扣完五险一金的余额大*为2975元。员工应当承担养老保险、*保险、失业保险中由个人缴纳的比例的部分，除此之外，还应当承担住房公积金。

2、工资3500五险一金一个月应该为：3500*(8%+2%+1%)=385，再加丄住房公积金的金额就是*低的缴纳标准。“五险”指的是五种保险，包括养老保险、*保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3、则个人应缴公积金为3500×12%=420（元），扣险五险一金个人应缴后的工资为3500-385-420=2695（元）。

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