小包工头欠钱不给怎么办（小包工头欠钱不还有什么方法）

嘿，小伙伴们，对于小包工头欠钱不给怎么办和小包工头欠钱不还有什么*这两个话题，你们有多少了解呢？如果还没有掌握，那么请跟我一起来深入了解它们。我会尽可能地用生动形象的语言来描述这些概念，并为大家提供一些实例。

小包工头欠钱不给怎么办

1、农民工遇到包工头拖欠工资时，可以寻求人力资源和社会保障部门的帮助，这些部门会督促业主或总承包企业支付拖欠的农民工工资。

2、包工头拖欠工资的，劳动者可以到向劳动行政部门投诉，可以申请调解，还可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

3、包工头拖欠工资的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，申请调解，还可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

私人包工头欠钱怎么办

1、包工头拖欠工资的，劳动者可以到向劳动行政部门投诉，可以申请调解，还可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

2、法院受理立案后，交纳诉讼费用，等待开庭。有条件的还可以调查对方的财产状况，查到有价值的财产，可以申请诉前保全。私人包工头欠钱，应收集相关具有劳动关系及所欠工资的证据。

3、如果私人包工头欠钱是正常的民间借贷的，可以通过以下方式解决：协商方式：如果他人欠钱不还的，在*定的还款期限届满后，可以协商分期还款等。该种方式比较便捷，但是没有强制执行力的保障。

包工头拖欠工资不给怎么办?

法律主观：包工头欠工人 工资 不给，工人可以投诉、申请仲裁和提起 诉讼 。 任何单位和个人对 拖欠农民工工资 的行为，有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。

包工头拖欠农民工工资不给，解决办法如下：协商解决，与包工头司友好协商；劳动者可以到当地劳动*劳动监察投诉，先要到当地的劳动部门举报，再拿出用人单位侵犯的相关证据，写成投诉文书递交劳动部门。

工地包工头拖欠工人工资的处理办法：到劳动行政部门举报。到劳动仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以*终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。

法律主观：包工头拖欠农民工工资不给的，劳动者可以到劳动保障行政部门进行投诉。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的，劳动者可以通过劳动保障监察部门或法院解决，以此维护自己的合法权益。

小包工头拖欠农民工钱怎么办

小包工头拖欠农民工工资怎么办需要具体情况具体分析，以下是对其进行的分析：小包工头拖欠农民工资*简单的处理*是 *** 投诉到当地的劳动行政部门，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

农民工遇到包工头拖欠工资时，可以寻求人力资源和社会保障部门的帮助，这些部门会督促业主或总承包企业支付拖欠的农民工工资。

向劳动仲裁部门提出劳动促裁。确立农民工与包工头之间是形成劳动关系；劳动关系事实存在及建立时间；包工头未依法支付劳动报酬；如果劳动部门受理，还可以利用包工头未及时支付工资申请以予赔偿金。

法律主观： 关于包工头 拖欠农民工工资 ，回答如下： 直接向劳动仲裁部门提出劳动促裁。

包工头欠工程款不给怎么办

1、同时如果用人单位有拖欠工资的行为的话，可以向劳动*寻求帮助，向劳动*咨询进行劳动仲裁的手续和材料。如果用人单位还是不支付工资的话，可以进行劳动仲裁。

2、一旦个人即包工头因某些事项结束工程不*了，农民工就有可能拿不到工资，可以找业主即发包方，根据法律规定，业主应先行垫付农民工被拖欠的工资，但必须注意的是，先行垫付的工资数额以未结清的工程款为限。

3、法律主观：公司拖欠包工头工程款首先可以通过协商解决，再者可以请求支付令，支付令是指人民法院根据债权人的申请，依法作出的督促债务人为一定给付义务的法律文书，*后可以向人民法院提起诉讼。

4、包工头拖欠工资的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，申请调解，还可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

5、农民工遇到包工头拖欠工资时，可以寻求人力资源和社会保障部门的帮助，这些部门会督促业主或总承包企业支付拖欠的农民工工资。

6、协商解决。施工单位与发包人就工程款的支付进行协商，达成一致以后可以解决拖欠工程款的纠纷。诉讼。

包工头欠钱不还怎么办*有效的*

1、协商方式：如果他人欠钱不还的，在*定的还款期限届满后，可以协商分期还款等。该种方式比较便捷，但是没有强制执行力的保障。

2、工地包工头拖欠工人工资的处理办法：到劳动行政部门举报。到劳动仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

3、包工头拖欠工资的，劳动者可以到向劳动行政部门投诉，可以申请调解，还可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

4、包工头欠钱不拦闹还的，债权人可以采取发下措施 *** ：（1）协商。即当事人自行协商解决。当事人是民事纠纷的主体，他们对争议的事项享有充分的处分权能。

5、劳动者可以到当地人力资源和社会保障*劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；可以到当地人力资源和社会保障*劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。

非常感谢您听我讲解小包工头欠钱不给怎么办和小包工头欠钱不还有什么*的相关问题，希望我的知识可以对您有所帮助。如果您需要更多的帮助或者有任何反馈，请不要犹豫，跟我联系吧。