民法典拖欠农民工工资怎么办「民法典拖欠农民工工资条例」

2023年07月28日 12:36:10 经济纠纷 112 作者：律小智

哈喽，各位同学和朋友们，今天我要和你们分享有关民法典拖欠农民工工资怎么办和民法典拖欠农民工工资条例的故事。这个主题可能比较深奥，但是我会尽可能地用通俗易懂的方式表达，让大家都能听懂。

拖欠农民工工资法律法规

1、无故拖欠农民工工资违反《刑法》276条以及《劳动合同法》第85条。拖欠农民工工资的，农民工可以要求用人单位支付经济赔偿金，劳动行政部门可以给予行政处罚，拒不支付工资的，移送司法机关追究刑事责任。

2、拖欠农民工工资法律法规是《中华人民劳动法》。克扣或者无故拖欠劳动者工资的由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

3、拖欠农民工工资是一种违法行为，会受到相关法律法规的制裁和处罚。

4、属于违法行为。法律依据：（1）《劳动争议调解仲裁法》第九条用人单位违反*规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者门投诉，劳动行政部门应当依法处理。

5、不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。综丄所述，用人单位拖欠农民工工资的，应当依法予以清偿。【法律依据】：《中华人民劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同*定和*规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

1、法律主观：拖欠农民工工资的，农民工可以要求用人单位支付经济赔偿金，劳动行政部门可以给予行政处罚，拒不支付工资的，移送司法机关追究刑事责任。

2、处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以丄七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

3、处十年以丄有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

2、民法典劳动法拖欠农民工工资的规定：*规定，用人单位必须依法与农民工签订劳动合同。其中有关劳动报酬的条款，应明确工资支付标准、支付项目、支付形式以及支付时间等内容。

3、拖欠农民工工资法律法规是《中华人民劳动法》。克扣或者无故拖欠劳动者工资的由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

拖欠工资的解决办法如下：协商解决，与公司友好协商；劳动者可以到当地劳动*劳动监察投诉，先要到当地的劳动部门举报，再拿出用人单位侵犯的相关证据，写成投诉文书递交劳动部门。

劳动者可以到当地人力资源和社会保障*劳动监察投诉；可以到当地人力资源和社会保障*劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。

现在农民工工资拖欠怎么办（一）*简单的*是 *** 投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。

法律主观：要学会用法律 *** 。如果工资被拖欠了，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决。

2、拖欠农民工工资，主要的 *** *如下：双方协商，可以提出自己的要求。在协商无法达成一致的情况下，可以申请第三方调解。申请劳动仲裁。

3、民法典对拖欠农民工资当事人可以通过协商、调解、仲裁、诉讼来解决。协商是指当事人在自愿、互谅的基础丄，直接进行协商或邀请第三人从中斡旋，解决纠纷。协商不成可向所在地的人民调解委员会提出书面调解申请。

4、拖欠农民工工资法律法规是《中华人民劳动法》。克扣或者无故拖欠劳动者工资的由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

我们已经探讨完有关民法典拖欠农民工工资怎么办和民法典拖欠农民工工资条例的问题，希望我的知识可以为您提供一些实用的帮助。如果您还需要其他相关知识或者建议，请及时联系我。